Folgende Leistungen können Sie von uns im Zuge des Recruitments erwarten
▪ Suche und Identifizierung geeigneter Kandidaten durch
Direktansprache oder mittels externer Kanäle
▪ Auswahl geeigneter Kandidaten
▪ Führen strukturierter Kandidateninterviews
▪ Erstellen von Kandidatenprofilen
▪ Terminkoordinierung und Kandidatenpräsentation beim Auftraggeber.
Honorar
Jedem Vermittlungsauftrag liegt ein am jeweiligen Leistungsumfang orientierter Vermittlungsvertrag zugrunde.
Sie wünschen hierzu weitere Informationen? Kontaktieren Sie uns unter:
0911 58685218
Prozessbeschreibung
▪ Persönlicher Informationsaustausch über die zu besetzende Position
▪ Festlegung des Anforderungsprofils mittels Kundenvorgabe oder
gemeinsamer Definition
▪ Besprechung der Auftragsmodalitäten
(Vermittlungsvertrag, Zeitplan, Suchstrategie)
▪ Einleitung geeigneter Recruitment-Maßnahmen
▪ Empfehlung ausgewählter Kandidaten
▪ Koordination eines Vorstellungstermins (bei Bedarf)
▪ Ergebnisaustausch